公司发给员工的蛋糕生日券，是否缴纳个人所得税？
答：根据《个人所得税法》第四条第一款第四项的规定，取得福利费免征个人所得税，又根据《个人所得税法实施条例》规定，个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费；所称救济金，是指各级人民政府民政部门支付给个人的生活困难补助费。
根据《个人所得法实施条例》第六条第（一）款的规定，员工取得非货币性福利，也属于工资薪金所得。
综上，贵司给员工发放的生日蛋糕券不属于《个人所得税法》中的免税所得，应并入员工当月工资薪金扣缴个人所得税。
————
相关规定：
《个人所得税法》
第四条下列各项个人所得，免征个人所得税：
四、福利费、抚恤金、救济金；
《个人所得税法实施条例》
第六条个人所得税法规定的各项个人所得的范围：
（一）工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
第十一条个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费；所称救济金，是指各级人民政府民政部门支付给个人的生活困难补助费。
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综上，贵司给员工发放的生日蛋糕券不属于《个人所得税法》中的免税所得，应并入员工当月工资薪金扣缴个人所得税。
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相关规定：
《个人所得税法》
第四条下列各项个人所得，免征个人所得税：
四、福利费、抚恤金、救济金；
《个人所得税法实施条例》
第六条个人所得税法规定的各项个人所得的范围：
（一）工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
第十一条个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费；所称救济金，是指各级人民政府民政部门支付给个人的生活困难补助费。
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